Внешний и внутренний успех: ищем гармонию
Есть внешние критерии успеха. Иногда смотрим мы на какого-то человека и понимаем, что он успешен. У него, похоже, много денег: ездит на дорогой машине, живет в огромном красивом доме, дети его учатся в Англии. Внешне он успешный человек? Несомненно.
Но внутренние критерии успеха тоже нужно учитывать. Если этот человек, например, пьет антидепрессанты, потому что ему тяжело и от этого он несчастен. Хорошо ли быть таким успешным человеком? Надо ли стремиться быть таким успешным человеком?
В моей профессиональной практике было несколько случаев, когда приходил ко мне какой-нибудь человек и говорил: “Вот все было хорошо пока я был просто инженером, а потом меня поставили начальником. Теперь прямо даже не хочу ходить на работу, потому что я теперь уже руководитель, у меня совершенно другой круг обязанностей, я должен кого-то принуждать к чему-то, а я не могу, характер у меня мягкий.”
Все-таки нужно соотносить свои возможности со своими порывами. “Могу я это или не могу? Начальником быть приятно, когда со стороны на меня смотрят. Но самому то мне хорошо или нехорошо?” Это внутренний критерий успеха или неуспеха. Это такая психогигиена.
Не ведитесь на поводу у окружающих людей, которые говорят, что вам нужно стать начальником. Может быть, даже зарплата будет выше. Но если вы психологически это не можете, если вы этого не хотите, если душа не хочет, пожалуйста, не заставляйте, не принуждайте себя.
А бывает так: “Я психологически могу это потянуть, но пока не умею, у меня не хватает знаний, умений и навыков, а я хочу приобрести эти скилы.” Пожалуйста, приобретайте! Не надо сидеть на месте, нужно двигаться вперед, если чувствуешь, что такая возможность у тебя есть. Никто, кроме тебя не может чувствовать вот эту самую твою возможность!
Кстати, недавно центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию, который сам расскажет, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.
