Государство и банки охотятся за ИТ-специалистами
В госсекторе в два раза увеличилось количество вакансий для ИТ-специалистов. Банки тоже ищут айтишников, но для них в приоритете менеджеры по продажам. Кстати, недавно центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию, который сам расскажет, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.
Госслужба
С 24 февраля в министерствах и ведомствах резко увеличился спрос на ИТ-специалистов, а на айтишников некоторых профилей – больше чем в два раза. Чтобы занять делом ИТ-кадры, правительство намерено увеличить количество и размеры кредитов и грантов на разработку российского ПО для замены зарубежных аналогов. «Коммерсантъ» сообщил, что, по мнению экспертов, так государство хочет сократить отток программистов из страны.
«Коммерсантъ» пишет, что согласно аналитике HeadHunter, с 24 февраля по 15 марта министерства и ведомства разместили на hh.ru в два раза больше ИТ-вакансий, чем в этот же период прошлого года. На некоторые позиции спрос увеличился больше чем на 100 процентов:
- web-инженеры – на 120 %;
- системные администраторы – на 111 %;
- специалисты техподдержки – на 101 %.
В госструктуры и организации ищут айтишников и других профилей:
- специалистов по кибербезопасности;
- специалистов по компьютерной безопасности;
- специалистов по развитию облачных сервисов и управлению данными;
- руководителей ИТ-управлений.
В отличие от госсектора, частный бизнес, наоборот, на 55 % сократил количество вакансий для ИТ-специалистов – это показатели индекса рынка труда, которые подсчитал SuperJob.
Банки
А вот рекрутинговая активность в финансовом секторе активизировалась. Если во многих отраслях спад или стабильный уровень спроса на кадры, то банки за три недели разместили рекордное количество вакансий менеджеров по продажам банковских продуктов: в 7 раз больше, чем за этот же период в прошлом году.
Эксперт компании HeadHunter по рынку труда Наталья Данина прокомментировала «Коммерсанту» эту ситуацию так:
В предчувствии возможных уходов иностранных игроков конкуренция за долю рынка и клиентов среди российских банков вышла на новый уровень, что потребовало усиления фокуса на направление продаж
Ищут банки и ИТ-специалистов. По данным hh.ru, с 24 февраля по 15 марта финансовые учреждения разместили в два раза больше вакансий айтишников, чем за этот же период в прошлом году: 5,1 тысячи против 2,3 тысячи. Причем в нынешней ситуации некоторые банки делают ставку не столько на мастерство менеджеров по продажам, сколько на профессионализм ИТ-специалистов. ПСБ и «Альфа-банк» увеличивают штат за счет именно айтишников, РСХБ собирается за 2022 год увеличить количество ИТ-специалистов на 20%.
По материалам «Коммерсантъ»
