Профессия педагог-организатор
Педагог-организатор отвечает за всю общественно-воспитательную работу в школе. Именно его усилиями создается особая атмосфера психологического комфорта, обстановка доверительности и ощущение общей команды среди учащихся. Специалист в области воспитания (так еще называют педагога-организатора) – это креативный, чуткий и жизнерадостный человек, легко идущий на контакт, интересующийся способностями и проблемами детей. Кстати, недавно центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию, который сам расскажет, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.
Краткое описание
В задачи педагога-организатора в официальных формулировках входит:
- Организационно-педагогическое и методическое сопровождение воспитательного процесса.
- Планирование и организация работы по социальному, спортивно-оздоровительному, общекультурному, духовно-нравственному, общеинтеллектуальному, направлениям внеурочной деятельности.
Говоря простым языком, педагог-организатор курирует внеклассные мероприятия и досуг. Он сотрудничает и согласовывает свою деятельность с директором школы и его заместителем по воспитательной работе, учителями-предметниками, психологом, логопедом, классными руководителями.
Работа педагога-организатора направлена на улучшение учебного процесса через раскрытие способностей детей, повышение их инициативности, развитие фантазии, формирование позитивной и созидательной активности, на становление идейно-нравственной и гражданско-патриотической позиции. Вся его деятельность основывается на нескольких постулатах:
- добровольность;
- уважение прав детей;
- эмоциональная и материальная (ресурсная) поддержка внеклассных занятий.
Особенности профессии
В должностные обязанности педагога-организатора входит:
- помощь в развитии личности детей;
- развитие талантов и повышение культуры учащихся;
- изучение потребностей и интересов учеников;
- исследование возрастных психологических особенностей школьников;
- обеспечение условий для творчества ребят, поддержка их инициатив;
- вовлечение учеников в общественную жизнь школы;
- планирование работы студий, факультативов, кружков, секций и клубов по интересам;
- курирование направленности мероприятий по приоритетному профилю школы – история, экология, иностранный язык, точные науки, спорт и пр.;
- формирование перспективных (до 5 лет) и календарных (учебный год, четверть, месяц) планов;
- выполнение календарного плана мероприятий – общешкольных праздников, молодежных вечеров, конкурсов, экскурсий, концертов самодеятельности, фестивалей, акций, интеллектуальных, спортивных («Веселые старты») и военно-спортивных («Зарница», «Победа») игр и т. д.;
- привлечение литераторов, спортсменов, артистов и других специалистов по профилю мероприятия;
- подключение к коллективной социально значимой работе родственников учеников;
- использование современных воспитательных методик, цифровых образовательных ресурсов;
- контроль за соблюдением прав учеников, в том числе на создание объединений, организаций самоуправления;
- индивидуальные занятия с учащимися, требующими особого подхода;
- профилактика противоправных действий школьников, коррекция поведения и внутриклассных отношений;
- организация отдыха и досуга во время каникул;
- обработка персональных данных;
- проведение презентаций учебного заведения для привлечения новых учеников, спонсоров.
Подробнее о трудовых функциях педагога-организатора – в ЕКСД и профстандартах 01.003, 01.005.
Плюсы и минусы профессии
Достоинства:
- при некоторой цикличности мероприятий работа совершенно не рутинная;
- при гипертимном психотипе (его особенности – жизнелюбие, энергичность, активность) педагог каждый день будет получать положительный эмоциональный отклик от подопечных;
- летний отпуск – 56 дней;
- минимальный риск профессионального выгорания.
Недостатки:
- твердый оклад при 36-часовой рабочей неделе без учета фактической отработки;
- в небольших школах значимые мероприятия случаются не часто;
- сложность привлечения учащихся и их родителей к общешкольным событиям;
- риск конфликтов или недопонимания с родителями;
- низкий базовый оклад в большинстве регионов (на старте).
Важные качества
Педагогу-организатору нужны:
- позитивность;
- изобретательность;
- активность;
- творческое мышление;
- тактичность;
- лидерские качества;
- высокая коммуникабельность;
- ответственность;
- доброжелательность;
- искренность;
- эрудированность;
- внимательность.
Лучший совет от В. А. Сухомлинского: «Сделайте неприятное, раздражающее смешным, и вы станете полным властелином мыслей и чувств коллектива».
Где учиться на педагога-организатора
Самый быстрый способ войти в профессию – через колледж. Направление обучения – «Педагогика дополнительного образования» 44.02.03.
В вузах соответствующую специальность можно получить по направлениям:
- «Организация работы с молодежью», 39.03.03, примеры профилей:
- «Воспитательная работа с молодежью»;
- «Организация работы с молодежью».
- «Социально-культурная деятельность», 51.03.03, пример профиля:
- «Менеджмент детско-юношеского досуга».
- «Педагогическое образование», 44.03.01, примеры профилей:
- «Дополнительное образование (воспитательная работа)»;
- «Педагогика дополнительного образования».
- «Педагогическое образование (с 2 профилями подготовки)», 44.03.05, примеры профилей:
- «Начальное образование и организатор воспитательной работы»;
- «Менеджмент воспитания и социальная педагогика»;
- «Обществознание и организация внеурочной деятельности».
ЕГЭ для поступления (чаще всего) – русский язык, литература, обществознание, история.
Педагогические курсы
Место работы
Педагог-организатор может работать в школах (гимназиях, колледжах, лицеях), центрах развития или детской творческой лаборатории, домах культуры, интернатах, детских оздоровительных лагерях и т. д.
Оплата труда
Зарплаты у педагогов-организаторов не самые большие. Даже в Москве предложения варьируются от 25 до 85 тыс. руб. В Питере ставки чуть ниже, но спрос на специалистов такой же высокий, как в столице. В Омске верхняя планка доходит до уровня в 35 тыс. руб.
Карьера
Педагог-организатор может перейти на административную (завучем, директором) или преподавательскую работу. Круто изменить карьерную траекторию тоже может – например, стать тамадой или креативным директором ивент-фирмы. Для профессиональных трансформаций могут понадобиться курсы переподготовки, дополнительное высшее.
Профессиональные знания
Что пригодится педагогу-организатору?
Знания:
- психологии детей, подростков, родителей;
- методов развивающего обучения;
- основ деятельности детских и подростковых коллективов, техники проведения массовых мероприятий;
- методик поиска молодых талантов;
- основ экологии, социологии, экономики;
- диагностики зарождения конфликтов, путей решения проблем;
- федеральных законов, касающихся образования;
- конвенции «О правах ребенка»;
- источников внебюджетных средств и норм их освоения;
- правил пожарной безопасности, охраны труда, безопасности жизни.
Навыки:
- ведения конкурсов, торжественных и праздничных мероприятий;
- самопрезентации;
- точности действий в условиях многозадачности;
- публичных выступлений;
- работы с электронными таблицами, браузерами, email, текстовыми редакторами;
- использования мультимедийного оборудования.