Профессия специалист по работе с молодежью
Специалист по работе с молодежью помогает молодым людям определить свой потенциал, всесторонне развивать личность, решать проблемы с образованием и трудоустройством, организовывать позитивный досуг. Профессия подходит людям творческим, целеустремленным, разбирающимся в обществознании, истории и современных молодежных течениях, трендах, хорошо знающим русский и региональный языки, традиции и культурные особенности региона. Кстати, недавно центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию, который сам расскажет, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.
- Краткое описание
- Особенности профессии
- Плюсы и минусы профессии
- Важные качества
- Где учиться на специалиста по работе с молодежью
- Курсы социальной педагогики
- Место работы
- Оплата труда
- Зарплата специалиста по работе с молодежью на ноябрь 2024
- Карьера
- Профессиональные знания
- Примеры компаний с вакансиями специалиста по работе с молодежью
Краткое описание
Специалист по работе с молодежью занимается отдельными молодыми людьми и семьями, детскими и молодежными группами и сообществами. Он участвует в формировании у молодежи культурных, нравственных и гражданских ценностей, разрабатывает программы и мероприятия по вовлечению подопечных в социально активную жизнь, информирует о направлениях, целях и приоритетах молодежной политики и т. д.
Насколько важна деятельность специалиста по работе с молодежью для государства понимали еще в древности.
«Вряд ли кто будет сомневаться в том, что законодатель должен отнестись с исключительным вниманием к воспитанию молодежи, так как в тех государствах, где этот предмет находится в пренебрежении, и самый государственный строй терпит от того ущерб…»
Аристотель, 384–321 до н. э.
Сейчас специалисты по работе с молодежью:
- координируют деятельность молодежных организаций в направлении развития личности, становления и достижения общественно полезных целей;
- работают с неформальными объединениями подростков и молодежи, проводят профилактическую работу для предотвращения деструктивного и асоциального поведения молодежи из групп социального риска, при необходимости сотрудничают с психологами, отделами по делам несовершеннолетних;
- участвуют в защите законных интересов и прав подростков, молодежи и молодых семей, недопущении дискриминации по возрастному признаку, пресечении жесткого обращения;
- информируют по вопросам молодежной политики;
- взаимодействуют с отделами по культуре и спорту, с общественными организациями в вопросах, касающихся подростков и молодежи;
- способствуют формированию культуры и характера личности, стремления к ЗОЖ и самосовершенствованию, поддерживают развитие творческих и интеллектуальных способностей, инициативность;
- помогают социально незащищенным категориям молодежи в решении социальных и бытовых проблем, оказывают социально-психологическую поддержку;
- вовлекают подростков и молодежь в созидательную активность, способствуют выявлению и обучению лидеров;
- содействуют занятости и развитию личного успеха подростков и молодежи – помогают с временным или постоянным трудоустройством, участием в предпринимательских проектах;
- планируют и организовывают работу студий, клубов, секций и профильных лагерей, мероприятия по патриотическому воспитанию, творческой самореализации и досугу подростков и молодежи;
- занимаются методической работой.
Это общий, но не полный перечень обязанностей специалиста по работе с молодежью. Каждая организация, в которой есть такая штатная единица, разрабатывает должностные инструкции под свое направление деятельности.
Особенности профессии
Профессионал, работающий с молодежью, должен уметь сохранять баланс: с одной стороны, он должен хорошо понимать свою аудиторию и говорить с ней на ее языке, а с другой – знать намного больше, уметь демонстрировать и доказывать свою ориентированность в современных реалиях, лидерские качества и активную вовлеченность.
«Или я старею и глупею, или нынешняя молодежь ни на что не похожа! Раньше я просто не знала, как отвечать на их вопросы, а теперь даже не понимаю, о чем они спрашивают».
Ф. Г. Раневская
Специалист по работе с молодежью обычно работает водном из направлений:
- социальная работа – поддерживает и помогает с решением проблем молодежи, находящейся в трудных ситуациях;
- здравоохранение – ведет информационную работу по профилактике привычек, вредных для физического и психологического здоровья молодых людей, занимается просветительской деятельностью для формирования бережного отношения к своему телу и потребности в ЗОЖ, организовывает консультации профильных специалистов (нарколога, психолога);
- общественные объединения – в составе молодежной организации планирует и проводит различные мероприятия, информационные кампании, поддерживает связь с молодежью и подростками через медиа, соцсети и пр.;
- молодежная политика – разрабатывает и претворяет в жизнь профильные программы на уровне муниципалитета, региона или страны, отвечает за интеграцию молодежи в политическую, экономическую, социальную и культурную жизнь государства;
- прикладные исследования – изучает нужды и проблемы молодежи, проводит социологические исследования для анализа и выработки эффективных молодежных программ.
Обобщенные функции и трудовые обязанности специалистов по работе с молодежью указаны в профстандарте 03.015.
Плюсы и минусы профессии
Достоинства:
- социальная значимость, уверенность в своей полезности;
- самореализация, развитие творческих способностей и навыков;
- большой круг общения;
- социальная защищенность.
Недостатки:
- большие эмоциональные нагрузки;
- невысокая зарплата;
- много работы «на ногах», поездок;
- риск выгорания и разочарования при болезненной ранимости.
Важные качества
Специалисту по работе с молодежью нужны:
- интерес к социальным проблемам, желание помогать, доброта;
- организаторская жилка, способности к планированию;
- творческий потенциал;
- способность к анализу информации;
- активная позиция, инициативность, ответственность, последовательность в действиях;
- стремление к справедливости, порядочность;
- терпимость, толерантность;
- уверенность в себе, отсутствие страха публичных выступлений и диспутов;
- уравновешенность, терпеливость, внимательность к людям;
- открытость, общительность, доброжелательность, коммуникабельность;
- креативность;
- эмпатия, позитивность, жизнерадостность;
- качества лидера;
- самодисциплина, склонность к самообразованию, профессиональному росту.
Специалист по работе с молодежью должен осознавать ценность человеческой личности, уважать права молодых людей на собственные решения и даже ошибки, всегда быть готовым оказать помощь и поддержку в рамках законности и своей компетенции. Также важны умения работать в различных средах: лицом к лицу, в режиме видеоконференции, через соцсети и т. д.
Где учиться на специалиста по работе с молодежью
Минимальное образование – колледж. Профиль – «Педагогика дополнительного образования: организация работы с молодежью и молодежными объединениями, молодежная политика», код – 44.02.03. Срок обучения: 3 года 10 месяцев – после 9 классов, 2 года 10 месяцев – после 11 классов. По профстандарту допускается и образование по другими специальностям и профилям, но для работы нужно пройти профпереподготовку. Выпускник колледжа может претендовать на должность специалиста среднего звена.
Претендовать на руководящие должности можно с высшим образованием, подойдут, например, такие специальности:
- «Организация работы с молодежью», 39.03.03, все профили (управление молодежными проектами, региональная и муниципальная молодежная политика и пр.);
- «Социальная работа», 39.03.02, направление – работа с молодежью;
- «Психолого-педагогическое образование», 44.03.02, направления – наставничество, коучинг, работа с трудными подростками, сфера молодежной политики;
- «Педагогическое образование (2 профиля подготовки)», 44.03.05, направления – детские, молодежные движения, организации;
- «Государственное и муниципальное управление», 38.03.04, направление – курирование молодежных организаций, коммуникации.
Все перечисленные направления относятся к бакалавриату. Ступень выше – магистратура.
Курсы социальной педагогики
Место работы
Специалисты по работе с молодежью нужны:
- в образовательных учреждениях, интернатах;
- отделах, департаментах по делам молодежи;
- молодежных центрах;
- детских оздоровительных лагерях;
- общественных детских и молодежных объединениях;
- спортивных организациях;
- управлениях соцзащиты населения.
Оплата труда
Тем, кто выбрал такую профессию, должен быть присущ некий альтруизм. На портале вакансий hh.ru предложения ограничены окладом 80 тыс. руб., и их немного (7,5 %). В большинстве вакансий указаны суммы в пределах 35–45 тыс. руб.
Карьера
Ступени карьерного роста:
- специалист;
- ведущий специалист;
- заведующий отделом молодежных программ;
- директор профильной организации.
Профессиональные знания
Специалист по работе с молодежью должен знать:
- законы, правовые акты, нормативные документы и программно-методическую литературу по профилю;
- основы педагогики, психологии, организации командной работы, мотивации, психолого-педагогические подходы;
- методы воспитательной, социальной работы, профилактики экстремальных ситуаций, проведения консультаций для молодежи;
- практический опыт работы с молодежью, как отечественный, так и зарубежный;
- технологии выполнения профильных социологических исследований;
- основы документоведения, отчетности;
- правила пожарной безопасности.